Поиском работы сегодня занято большинство населения нашей страны. Так вышло, что мы живем во времена, когда приходится выживать и приспосабливаться. Как эффективно и быстро найти работу, не тратить время и деньги не бесполезные поиски, рассказал психологический форум.

Ищем «свою» работу

Начнем с поиска подходящих вакансий. Прежде всего, нужно определиться какая вакансия «ваша». Для этого учитывайте такие составляющие - ваши желания, ваши возможности и реалии рынка труда. Всегда стоит искать лучшее из возможного.

Учитывать свои предпочтения нужно обязательно. Человек может быть доволен и счастлив, только если сама работа приносит ему удовлетворение. Если работа не нравится, не ожидайте хорошего заработка, продвижения по службе и хорошего настроения. Для того, чтобы учесть свои предпочтения нужно прежде всего определиться, для чего нам нужна новая работа.

Возможные цели:

  • Заработать деньги. Определитесь, какой заработок для вас нормальный? На какую минимальную сумму вы согласны? Если цель заработать у вас на первом месте среди всех приоритетов, основное внимание обращайте именно на сумму заработка.
  • Заниматься любимым делом. Фактически, оплачиваемое «хобби».
  • Приобрести опыт. Работа «на перспективу».
  • Сделать карьеру. Как правило, это возможно в новых быстро растущих компаниях. Собственники таких компаний вкладывают максимум средств в рост, но, зачастую, это приводит к снижению фонда оплаты труда.
  • Приобрести ценные связи. Например, для дальнейшего открытия собственного бизнеса.
  • Получить «нужную» запись в трудовой книжке. Она будет помогать в  дальнейшем трудоустройстве.
  • Работать ради стабильности, надежности, безопасности. Люди, которым важны эти критерии, часто работают на госпредприятиях и госслужбе. Зарплата невысока, зато есть социальные гарантии.
  • Трудиться на «удобной» работе. Например, хороший график работы, близость к дому, хорошие условия труда.
  • Работать ради общения. Например, хороший коллектив, работа с людьми и так далее.
  • Работать ради престижа.
  • Другие цели.

Меньше целей - больше вакансий

Конечно, как правильно написано на форуме psyforum.net, одной цели не бывает. Их всегда комплекс, при этом, у каждой цели есть свое место в зависимости от важности. И при поиске реальной работы чем-то нужно жертвовать. Иначе, искать работу, возможно, придется долго. Продумайте, какие цели у Вас на данный момент важны, а от чего вы можете отказаться.

Напишите три списка:

  1. В новой работе должно быть...
  2. Хорошо, если  в новой работе будет...
  3. В работе точно не должно быть...

При написании понимайте, что большое количество пунктов в ваших списках ограничивает возможности поиска.

При поиске работы не ограничивайте себя рамками предыдущего опыта и образования. Если человек увлечение превращает в работу, то чаще всего получается успешный специалист. Примеров много: фотограф-любитель становится профессионалом, любитель современной музыки - диджеем, любитель путешествий - гидом, поклонник тренингов - тренинг-менеджером и так далее.

При поиске работы напишите список ваших увлечений, возможно одно из них приведет к любимой и прибыльной работе. Оцените личные возможности и ограничения. А именно: свой опыт, знания, образование, личные качества и умения, послужной список. Ваши ограничения - это особенности здоровья, психики и нынешней ситуации (например, есть маленький ребенок). Дальтоник не может работать дизайнером, невнимательному человеку трудно быть хорошим бухгалтером и т. д.

И еще. Учитывайте реалии рынка труда. Оцените нынешний спрос на выбранную вами специальность, для этого проработайте специализированные газеты, сайты и, конечно, наш форум психологии. Если вы ничего не нашли или мало вакансий, значит, стоит пересмотреть свои требования и расширить диапазон поиска.